1.全面负责养老机构/护理院的整体筹建、运营和管理工作,确保机构的正常运转、高质量服务及安全管理。
2.筹建阶段,直接管理营销团队、协调各部门,制订、实施有特色的营销计划与策略,确保本单位顺利开业的同时,树立品牌形象。
3.制定、实施本单位运营计划、管理方案、发展策略,确保可持续发展。
4.负责本单位的人员招聘、培训和绩效管理,建立稳定的团队,不断优化。
5.负责本单位的业务管理,协调各部门提供优质的、有特色的膳食、照护、医疗、康养等服务,保障安全。
6.建立本单位内部质量管理体系。
7.与相关政府部门、社区组织和其他合作伙伴保持良好的合作关系,具备品牌意识,推动机构的持续发展及扩大影响力