职位详情
- 招聘人数：1名
- 经验要求：1年以上
- 年龄要求：40岁以下
1. 库存管理入库管理：按计划负责货物的接收、验收、登记和入库，确保数量、质量与单据一致。不合格物资一律不予办理入库手续，超过计划数量外的拒收，少于计划数量的及时上报。物资入库后，科学存放、标识清楚，先进先出，合理有效使用仓库面积。出库管理：根据订单或需求，准确发放货物，确保出库流程无误。领用必须有记录和签字，谁领用谁签字。库存盘点：定期盘点，核对实际库存与系统数据，发现差异及时上报处理。积极配合财务不定时抽盘工作。库存优化：监控库存水平，避免积压或短缺，优化库存结构。2.数据管理系统操作：使用仓库管理系统记录出入库信息，并建立物料卡，做到账面数、实物、物料卡三者数据一致。如有差异，应及时查找原因。单据管理：妥善保管出入库单据，确保账实相符。3. 仓库维护货物摆放：合理规划货物存放位置，确保仓库整洁、通道畅通。环境维护：保持仓库清洁、干燥，防止货物损坏或变质。安全管理：确保仓库安全，防火、防盗、防潮，定期检查设备。4. 协调沟通部门协作：与采购、销售、物流等部门保持沟通，确保信息流畅。供应商对接：与供应商协调货物接收和退货事宜。问题处理：及时解决库存差异、货物损坏等问题。6. 成本控制费用控制：降低仓储成本，减少浪费和损耗。设备维护：定期检查设备，减少维修费用。7. 合规管理 遵守法规：确保仓库操作符合相关法律法规。 安全检查：定期进行安全检查，确保符合安全标准。 8、总结仓库管理员的核心职责是确保仓库高效、安全运作，保障库存准确，并与其他部门紧密协作，支持公司整体运营。工作时间：7：00-11:30；12:30-17:00.一天9小时
